Jóvenes Talentos 2026- Beca Comunicación Audiovisual y Marca - Madrid

¿Te gustaría comenzar tu carrera profesional en una de las áreas clave de nuestra organización? ¿Te interesa la innovación, la creatividad  y los procesos corporativos de una gran empresa? ¡Entonces esta beca es para ti!

 

En Correos apostamos por el talento joven a través del Programa de Jóvenes Talentos, ofreciendo experiencias formativas reales, acompañamiento profesional y un entorno colaborativo donde podrás aprender y desarrollarte. 

 

¿Qué perfil buscamos?

Estudiantes universitarios de último año en el Grado en Comunicación Audiovisual, Grado en Diseño Gráfco y/o Grado en Publicidad y Marketing con interés en la edición de videos y en la adaptacón de contenidos en diferentes canales. 

 

¿Qué habilidades requerimos?

  • Capacidad de colaboración y trabajo en equipo.
  • Orientación al detalle y comunicación efectiva.
  • Adaptación al cambio y actitud proactiva.

Si tienes estas habilidades y quieres descubrir nuestro reto, te animamos a que te inscribas en nuestra oferta. ¡Estaremos encantados de valorarte!  Si avanzamos con tu candidatura, participarás en las diferentes pruebas y entrevistas selectivas.

 

¿Qué conocimientos valoramos?

  • Experiencia curricular previa realizando funciones análogas. Se valorará la presentación de un portfolio (académico o personal) que muestre trabajos de diseño con versatiblidad de formato, así como alguna experiencia profesional. 
  • Conocimiento de diseño web.
  • Conocimiento en edición de vídeos y en animación para formatos digitales.
  • Manejo de herramientas como Illustrator, Indesign, Photoshop, Adoble Creative, Office 365 (especialmente Power Point) y Premiere. 
  • Se valorará interés en herramientas de IA aplicadas a la creatividad y herramientas digitales emergentes.

 

¿Qué actividades y/o funciones llevarás a cabo en la beca?

Apoyar en el diseño, desarrollo y producción de contenidos gráfiicos, audiovisuales y digitales que contribuyan a proyectos vinculados a comunicación institucional así como la promoción de las campañas corporativas y comerciales de la compañía reforzando su nueva orientación estrátegica, su posicionamiento de marca y su misión de servicio público.

¿Qué ofrecemos?

  • Una beca de 6 meses en Madrid, con posibilidad de renovación de 6 meses adicionales, siempre que podamos realizar convenio con tu universidad o centro académico.
  • Un horario que te permita flexibilidad para compaginar con tus estudios:  de 09.00h a 15.00 h (con flexibilidad, ejemplo de 08.00 a 14.00 h).
  • Una ayuda económica para tus estudios de 600 euros brutos/mes.
  • Mentoring a través de tutores/as profesionalizados en cada área que te acompañarán, asesorarán y formarán en este viaje profesional.
  • Participación en talleres y actividades que fomentarán tu perfil profesional y favorecerán tu empleabilidad futura.
  • Posibilidad de trabajar con tecnologías punteras y metodologías de trabajo ágiles.
  • Por último y, no menos importante, pasarás a formar parte de un equipo de grandes personas y profesionales en un ambiente motivador y dinámico.

El plazo de presentación de inscripciones será desde el día 7 de abrl de 2026 hasta el 21 de abril de 2026 (incluido). Si quieres unirte a nuestro equipo, no lo dudes, ¡Inscríbete! ¡Te estamos esperando! 

 

Se podrán realizar pruebas selectivas para comprobar los conocimientos, aptitudes y competencias relativas a las funciones a desempeñar.

Creemos en lugares de trabajo inclusivos. Donde las diferencias de las personas son respetados y atendidas para que todos nuestros colaboradores y colaboradoras puedan desarrollar sus talentos.

¿Cómo trataremos tu información? Responsable: Empresas del Grupo Correos: SOCIEDAD ESTATAL CORREOS Y TELÉGRAFOS, S.A., SME (“Correos”); CORREOS EXPRESS PAQUETERIA URGENTE, S.A.,S.M.E. (Correos Express); NEXEA GESTIÓN DOCUMENTAL S.A., S.M.E. ( “Nexea”); CORREOS TELECOM, S.A. (Correos Telecom). DPO: dpdgrupocorreos@correos.com  Finalidad: Gestionar su candidatura a trabajar con nosotros. Destinatarios: Solo compartiremos su información con otras empresas del Grupo, si su perfil encaja en algunas de sus vacantes. Conservación: Hasta el momento en que solicite la baja de nuestro proceso de selección. La información obtenida en un proceso concreto se suprimirá transcurrido 1 año para candidatos externos y Candidaturas internas serán mantenidos para la gestión de la actividad laboral, y el cumplimiento de las obligaciones legales, convencionales y reglamentarias previstas. Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, oposición, limitación al tratamiento, supresión y portabilidad en las siguientes direcciones: Correos: derechos.protecciondatos.correos@correos.com / Correos Express: derechos.protecciondatos.correosexpress@correosexpress.com / Nexea: derechos.protecciondatos.nexea@correos.com
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